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            如何處理用人單位未按規定繳納勞動者社保的問題?

            發布日期:2022-05-18 17:21:55   來源 : ww.zhongzhishebao.com    作者 :嘉瑞國際人力    瀏覽量 :172
            嘉瑞國際人力 ww.zhongzhishebao.com 發布日期:2022-05-18 17:21:55  
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            作為用人單位,必須購買社會保障,那么未按規定繳納社會保障的單位應該受到什么樣的懲罰呢?用人單位未按規定為勞動者繳納社會保障的,勞動者該怎么辦?



            首先,一般情況下,向當地社會保障局和勞動局投訴,申請勞動仲裁。如果不能解決,可以提起行政訴訟。從工人的角度來看,這樣的判決更有利于糾紛的處理,不能認定為非法判決。畢竟,用人單位繳納社會保障的義務不僅是對國家的義務,也是對勞動者的義務。用人單位應當通過裁決或者裁決為勞動者繳納社會保障。


            如果工人真的遇到不繳納社保的情況,最好的辦法是同時走行政投訴和勞動仲裁兩條路,更有利于當事人權利的保護,行政干預的效率遠高于司法權。


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            勞動者社保
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